El pasado 21 de junio tuvo lugar en el ICAM la última sesión de coaching grupal del programa “Por un buen futuro”, organizado por el Área de Empleo del Colegio.
Con esta sesión se cerraba el primer ciclo de talleres orientado a colegiados senior con dificultades de desarrollo profesional.
El Colegio convoca 11 Becas de Iniciación Profesional dirigidas a la formación práctica de abogados colegiados en los últimos 5 años.
Proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo temporal para la cobertura de técnicos con perfil jurídico
El Banco de España ha abierto un proceso selectivo para la creación de una bolsa de empleo temporal para la cobertura de técnicos con perfil jurídico que realicen tareas relacionadas, principalmente, con el asesoramiento al Banco en materia de derecho administrativo, procesal y mercantil.
Siguiendo con el Programa de Talleres Por un Buen Futuro, el próximo viernes 15 de junio, a las 10:00 horas, se celebrará en el Salón de Actos el tercer taller del Área de Empleo del Colegio dirigido a perfiles senior con más de siete años de experiencia profesional o más de 40 años de edad. Con esta sesión se cerrará el primer ciclo de talleres dirigido al colectivo de colegiados senior.
El Colegio ha aprobado un proyecto pionero en la Corporación a través del cual letrados con amplia experiencia profesional y reconocido prestigio podrán ‘tutelar’ a abogados junior para servirles de guía durante su ejercicio en los primeros años de su carrera.
La empresa del Ayuntamiento de Madrid, Madrid Destino, ha abierto una convocatoria de empleo para cubrir dos puestos de técnico jurídico.
La Consejería de Economía, Empleo y Hacienda convoca, para su cobertura interina, tres puestos de trabajo de letrado conciliador en el área de Mediación, Arbitraje y Conciliación de dicha Consejería.
El próximo viernes 11 de mayo, a las 10:00 horas, tendrá lugar en el Salón de Actos de Colegio el segundo Taller del Programa de Talleres ‘Por un buen futuro’.
(1).jpg)
Tras celebrarse el primer Taller ‘Por un buen futuro’ el pasado 18 de abril sobre las estrategias para aumentar entrevistas de empleo dirigido a perfiles senior, ayer tuvo lugar también la primera sesión de coaching grupal personalizado que sigue a cada taller.
Desde el Área de Empleo del Colegio se pone en marcha una nueva edición del Programa de Talleres ‘Por un Buen Futuro’, dirigida a facilitar herramientas actualizadas para afrontar y planificar la búsqueda de empleoy/o clientes.
.jpg)