IV Edición Premios Igualdad y Liderazgo ICAM
Haz historia en la abogacía. Presenta tu candidatura a los Premios de Igualdad y Liderazgo ICAM 2026.
Consultar bases completas.
Fotografía: María Marañón
Fotografía: María Marañón
Isabel Winkels, Vicedecana del ICAM
La abogacía madrileña cuenta con profesionales, asesorías jurídicas y despachos que contribuyen cada día a avanzar en igualdad y a fortalecer el liderazgo femenino. Reconocer su labor y dar visibilidad a su ejemplo es el propósito de los IV Premios de Igualdad y Liderazgo ICAM 2026, con los que queremos seguir creando referentes para las nuevas generaciones.
La entrega de los galardones tendrá lugar en un escenario especialmente significativo: la próxima Cumbre de Mujeres Juristas, un espacio de encuentro y reflexión sobre los retos y las oportunidades de las mujeres en el ámbito jurídico.
Os animo a presentar vuestras candidaturas y a compartir las iniciativas que estáis impulsando. Si sois abogadas que ejercéis vuestro liderazgo con un firme compromiso con la igualdad, o formáis parte de asesorías jurídicas y despachos que la incorporan a su actividad, estos premios son una oportunidad para dar a conocer vuestra aportación. Vuestro ejemplo nos ayuda a seguir construyendo una profesión más igualitaria.
Un afectuoso saludo,
Isabel Winkels, Vicedecana del ICAM
¡Presenta tu candidatura!
¡Participa en los IV Premios Igualdad y Liderazgo ICAM!
CATEGORÍAS DE LOS IV PREMIOS IGUALDAD y LIDERAZGO ICAM
Premio Liderazgo “Decana Sonia Gumpert”
Premio Igualdad “Belén Landáburu y María Telo”
GANADORES DE ANTERIORES PREMIOS IGUALDAD Y LIDERAZGO
Ellas y ellos ya han demostrado su compromiso con la igualdad. ¿Y tú, a qué esperas para participar?
BASES COMPLETAS
IV PREMIOS IGUALDAD Y LIDERAZGO ICAM
Los Premios Igualdad y Liderazgo ICAM reconocen la labor de quienes están liderando el camino hacia una igualdad efectiva y la promoción del talento y liderazgo femenino. Se dividen en dos categorías:
- Premio Liderazgo “Decana Sonia Gumpert”
- Premio Igualdad “Belén Landáburu y María Telo”
DOCUMENTACIÓN A APORTAR
La documentación deberá presentarse preferentemente en formato PDF. Si la candidatura es presentada por un tercero, deberá aportarse además la conformidad expresa de la persona candidata o de quien ostente la representación legal de la entidad propuesta.
Personas físicas
- Memoria justificativa, de un máximo de diez páginas, que describa y documente los méritos alegados.
- Currículo profesional.
Documentación acreditativa de los méritos alegados.
Personas jurídicas
Memoria justificativa, de un máximo de diez páginas, que describa y documente los méritos alegados.
Memoria corporativa.
Documentación acreditativa de los méritos alegados.
Acreditación de disponer de un plan de igualdad vigente, cuando exista obligación legal, y, en su caso, de su inscripción en el registro correspondiente.
PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS
El plazo de presentación de candidaturas finalizará el día 20 de diciembre de 2026 a las 21:00h.
GALA DE ENTREGA DE PREMIOS
Se otorgará un premio por cada categoría y modalidad consistente en una escultura y un diploma que se entregará en durante la Cumbre de Mujeres Juristas que se celebrará en 2027.
SELLOS DE BUENAS PRÁCTICAS EN MATERIA DE IGUALDAD
El ICAM también pone a disposición de los despachos y departamentos jurídicos de empresa un «Sello de buenas prácticas en materia de igualdad» para distinguir a quienes mantengan una correcta relación en materia de igualdad con las letradas y los letrados que trabajen en ellos. ¿Es tu caso? ¡Solicita ya tu Sello de Igualdad ICAM!
